Lansing-ում Teamsters Local 243 արհմիության կողմից կազմակերպված բողոքի ակցիան Neogen կորպորացիայի համար լուրջ փորձություն է դարձել։ Ընկերության պահեստի աշխատակիցները պահանջում են աշխատավարձերի բարձրացում և աշխատանքային պայմանների բարելավում, ինչը տեղի է ունենում ընկերության համար չափազանց զգայուն մի պահին։
Neogen-ի կառավարումը ներկայումս իրականացնում է մարժայի վերականգնման ռազմավարություն, որը հիմնված է ավտոմատացման և արդյունավետության բարձրացման վրա։ Սակայն աշխատանքային հուզումները կարող են չեզոքացնել այս նախաձեռնությունների արդյունքները՝ ավելացնելով ծախսերը։ Ներդրողները մտահոգված են, քանի որ ընկերության բաժնետոմսերի գինը վերջին 30 օրվա ընթացքում արդեն իսկ անկում է ապրել 22.53%-ով, իսկ վերլուծաբանները նշում են, որ Neogen-ը ներկայումս գնահատված է իր իրական արժեքից ավելի բարձր՝ մոտ 6.5%-ով։
Բացի աշխատանքային վեճերից, ընկերությունը պետք է շարունակի 3M Food Safety ստորաբաժանման ինտեգրումը և հաղթահարի առևտրային ու մաքսային ճնշումները։ Ընկերության ապագա շուկայական արժեքը կախված կլինի նրանից, թե որքան արագ և արդյունավետ կլուծվի աշխատանքային կոնֆլիկտը, քանի որ յուրաքանչյուր նոր անորոշություն կարող է ավելի խորացնել ներդրողների անվստահությունը։